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时间:2025-04-24作者:中企法顾劳动法研究院
劳务派遣是劳动合同用工的一种补充形式,劳动者与劳务派遣公司建立劳动关系,然后根据用工单位的需求将员工派遣至该单位工作,形成一种三方关系。用工单位与派遣员工不存在劳动关系,劳动者维权只…
时间:2025-04-24作者:中企法顾劳动法研究院
时间:2025-04-23作者:中企法顾劳动法研究院
李某于2014年2月7日入职广州市白云区某幼儿园(下称A幼儿园),任职副园长,月平均工资7025.42元,A幼儿园为李某参加了社会保险,双方签订了劳动合同。合同第八条约定每年7月15日为续约时间,如有…
时间:2025-04-23作者:
时间:2025-04-22作者:中企法顾劳动法研究院
员工在工作中受伤或患职业病,享有工伤保险待遇,如果企业未依法为员工参加工伤保险,应当由企业按照法律规定的工伤待遇项目和标准支付费用。若员工存在重大过错,企业能否要求按过错责任按比例担…
时间:2025-04-22作者:中企法顾劳动法研究院
人力资源社会保障部 中央网信办 教育部 公安部 市场监管总局关于开展2025年清理整顿人力资源市场秩序专项行动的通知人社部明电〔2025〕6号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保…
时间:2025-04-21作者:中企法顾劳动法研究院
人力资源社会保障部 财政部 税务总局关于延续实施失业保险稳岗惠民政策措施的通知人社部发〔2025〕18号各省、自治区、直辖市人民政府,新疆生产建设兵团:为贯彻落实党中央、国务院有关决策部署,…
时间:2025-04-21作者:中企法顾劳动法研究院
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