经纪公司与电商主播是否构成劳动关系？

某用人单位运营人员在招聘平台发布电商主播招聘信息：用人单位；薪资范围：5000-10000/月销售提成+五险一金+定期团建+下午茶；发薪日：每月15号；提成方式：团队销售额提成。杨美彤在进行面试时，…

时间：2022-05-21作者：中企法顾

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因疫情经营困难，可与劳动者协商缓发工资

周和平与某用人单位签订有固定期限的劳动合同。受疫情影响，用人单位的门店未能在春节假日后开业。2020年3月23日，用人单位向公司集团工会发出《征询意见函》，载明：因受疫情影响导致企业生产经…

时间：2022-05-21作者：中企法顾

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疫情期间企业延时支付工资，算不算拖欠工资？

周武吉于2013年3月入职某用人单位，双方约定每月15日为工资支付日。2020年2月起，因新冠疫情防控需要，用人单位停工，并自2020年3月起按南京市最低工资标准的80%向周武吉支付生活费。2020年7月15…

时间：2022-05-20作者：中企法顾

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员工违反竞业限制约定，被单位索赔50万

根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定…

时间：2022-05-20作者：中企法顾

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派遣工被退回，派遣单位可以解除合同吗？

劳务派遣员工被用工单位退回劳务派遣单位，劳务派遣单位能否与员工解除劳动合同？分为两种情况，如果是因为员工过错被退回，这种情形下派遣公司依据劳动合同、规章制度的规定，可以跟员工解除合同…

时间：2022-05-20作者：中企法顾

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用人单位不得扣留员工的工伤保险待遇

周川林在某用人单位承建的某区安置房项目工地上从事木工工作。2019年10月28日，周川林发生工伤事故，2020年1月7日，周川林被确认为工伤，2020年7月23日，周川林的伤情经鉴定为十级伤残。2020年9月…

时间：2022-05-19作者：中企法顾

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被派遣劳动者被退回后，能否要求经济补偿？

2009年3月，赵易山入职某派遣单位，双方签订的最后一期劳务派遣劳动合同约定期限自2020 年3 月3 日至2022 年3 月2 日，岗位为某用工单位辅助岗，实行综合计算工时工作制，月薪为基本工资2020 元加…

时间：2022-05-19作者：中企法顾

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发了录用通知书，企业还能不予录用吗？

林启贤于2020年4月15日至某用人单位面试，2020年4月22日，用人单位向林启贤发送了录用通知书，要求林启贤于2020年5月1日8点30分前准时报到。2020年4月26日，林启贤向原公司提出辞职。2020年4月29…

时间：2022-05-19作者：中企法顾

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