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试用期是用人单位和劳动者互相了解和考察的一个阶段，在试用期内劳动者在用人单位无过错的前提下提前三天通知用人单位即可解除劳动合同，而用人单位则可以试用期内不符合录用条件为由随时解除劳动…
时间：2022-09-07作者：中企法顾
2012年4月，林诗诗应聘进入杭州某网络公司，担任美工，双方签订了为期3年的劳动合同，约定工资为8000元/月。2015年4月劳动合同到期后，双方又续订了一份为期3年的劳动合同，约定工资为12000元/月…
时间：2022-09-07作者：中企法顾
离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。在实践操作中，很多用人单位和HR不太重视离职证明，或者是以劳动者还未配合办理…
时间：2022-09-07作者：中企法顾
考勤的方法有很多种，从最原始、最传统的考勤签到簿到现在的人脸识别自动考勤。你公司的员工考勤记录会让员工签字确认吗？绝大多数的用人单位都没有意识到或没有重视这个细节，每个月月初，HR将考…
时间：2022-09-06作者：中企法顾
无固定期限劳动合同，是指用人单位和劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，也就是说劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终…
时间：2022-09-06作者：中企法顾
用人单位主张双方已签订劳动合同，并向原审法院提交了一份有“邹天平”签名字样的报关员劳动合同。邹天平否认该签名的真实性，申请笔迹鉴定。2012年8月10日，广东康怡司法鉴定中心作出康怡司鉴中…
时间：2022-09-06作者：中企法顾
寻找几个志同道合的朋友一起创业，已经是非常普遍的现象。但是，公司的股东，尤其是小股东，是否也需要签订劳动合同呢？虞世基与几位朋友共同投资组建企业，虞世基作为该公司股东之一，出资额占公…
时间：2022-09-05作者：中企法顾
第一种情况，劳动合同中约定每周工作6天，工资已包含加班费很多单位在招聘时即已和员工讲明，公司实行6天工作制，每月的工资中已经包含了加班费，且在每月的工资条上载明了加班费这一项，那么，劳…
时间：2022-09-05作者：中企法顾
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