您好，欢迎访问中企法顾官方网站！
您好，欢迎访问中企法顾官方网站！
人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（三）人社部发〔2025〕62号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：为更好地贯彻执行《工伤保险条例》（以…
时间：2025-11-21作者：中企法顾
劳动者认为首先，从主体方面看，《劳动合同法》第五十八条第一款规定：“劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。”劳务派遣单位作为用人单位，与其他用人单位并无本质…
时间：2025-11-20作者：中企法顾
黎三叔，男，1955年4月29日出生。1969年12月，黎三叔应征入伍。黎三叔个人档案最先记载出生年月为《应征公民兵役登记表》及《政治审查登记表》中记载的出生年月1954年4月29日。1975年3月黎三叔退…
时间：2025-11-15作者：中企法顾
随着渐进式延迟退休政策的落地，越来越多企业面临一个现实问题：员工达到法定退休年龄后提出延迟退休申请，企业是否有权拒绝？若终止劳动关系是否违法？从用工成本维度分析，员工延迟退休期间，企…
时间：2025-11-10作者：中企法顾
当前经济环境下，不少企业面临订单下滑、成本攀升的双重压力。当现金流成为生命线时，裁员、调岗、降薪等降本措施往往成为企业的“救命稻草”。但若操作不慎，这些本意为求生的举措反而可能演变为…
时间：2025-11-07作者：中企法顾
实务中有一种观点认为：劳动者主张加班费的，应当由用人单位承担举证责任，尤其是考勤记录，理由是用人单位掌握管理考勤记录。上述观点的依据是：1、《劳动争议调解仲裁法》第6条：“发生劳动争议…
时间：2025-11-04作者：中企法顾
在职场管理中，员工突然“失联”是令不少企业头疼的难题——既不履行请假手续，也不提交离职申请，直接进入“消失模式”。这种突发行为不仅会扰乱正常运营节奏，还可能引发工资结算不清、社保缴纳…
时间：2025-11-01作者：中企法顾
根据劳动合同法第四条规定，规章制度要想对劳动者具有约束力，至少应当满足两大要求，一是制定过程的民主性，而是制度内容的公开性，即用人单位应当制定完成的规章制度，以某种方式“公示或者告知…
时间：2025-10-29作者：中企法顾
电话咨询：400-8813-133
邮箱：437005814qq.com
公司地址：北京市朝阳区豆各庄黄厂西路1号C4栋六层
运营中心：四川省成都市天府三街619号 泰合•国际金融中心15楼
Copyright © 北京中企法顾企业管理咨询有限公司
技术支持： 科创纵横 备案号：京ICP备2021021116号
扫一扫免费法律咨询
中企法顾微信
联系中企法顾
网站地图